• 主编:李德正 葛元月 王振涛
  • 出版社:江苏凤凰科学技术出版社
  • 分类:本科>经济管理>工商管理
  • 资源:32     

书籍介绍

本教材遵循管理学的基本原理与人本思想,在编写的过程中,充分遵循“条理清晰、环环相扣、详略得当、内容夯实”的原则,全面、系统地介绍了人力资源开发与管理的相关知识。全书共分为10章,分别为人力资源开发与管理概论、人力资源管理的理论基础、工作分析、员工招聘、员工培训与人力资源开发、绩效考核、薪酬管理、劳动关系、职业生涯、团队管理。本教材体例与内容新颖,结构清晰,注重理论与实践的结合。 本教材适合作为高等院校的行政管理、公共管理等相关专业的教材,也适合广大企事业单位、政府与公共组织的管理者阅读参考。

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